ベアリング2ch自動車・バイクニュース

バイク・自動車関連の情報・ニュースです。

PREV | PAGE-SELECT | NEXT

 



上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。

≫ EDIT

スポンサーサイト

上記の広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。
新しい記事を書く事で広告が消せます。

| スポンサー広告 | --:-- | comments(-) | trackbacks(-) | TOP↑ | |

≫ EDIT

その2 先進国の会社員「仕事終わったから帰ります」 日本人「俺たちがまだ働いてるんだから帰るなよ・・・」




108:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/05(金) 23:14:18.09 ID:dM/r09AM0

会社泊まって夜中にダラダラと仕事終わらせて
少し寝て、誰も出社してない夜明けに起きて外でタバコ吸う気持ちよさは異常。





110:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/05(金) 23:16:46.53 ID:LnOstS370

早く仕事を終わらせても、仕事が遅い奴の分まで仕事されられるわ





112:名無しさん@涙目です。(東京都):2011/08/05(金) 23:20:00.91 ID:ZFsv6fev0

そもそもアメリカやヨーロッパじゃ
会社に社員を寝泊りなんてさせねーし
業務時間外は社員でも役員でも立ち入りは厳重に監視されてるらしいじゃん。
それって当たり前だと思うんだけど。 


日本のサビ残自由、入社フリーパスって
泥棒や不正経理や会社の物の私物化の温床だよね 

効率が良さそうに見えて実のところ社員や社外の人間が
悪さをする不正の温床にしかなってないんじゃないの?





122:名無しさん@涙目です。(dion軍):2011/08/05(金) 23:32:13.87 ID:MUr/ni050

>>112
一番の問題は日本の雇用形態だと思う。
日本は正社員制度っていって、社員は基本的に組織に属する人間なんだよ。 


つまり、自分に分担された仕事が終わったら終わりじゃなくて、
組織全体の仕事を終わらせることを最優先に考えなきゃいけない。 


だから、仕事って言うのは組織全体の仕事が終わるまで終わりじゃない、帰れない、
そして仕事ができる人ほど多くの仕事をやらされて損をする。



欧米は正社員ってのがなくてすべて契約社員なんだよ。
1人1人が個人事業主っていう考えであって
1人1人が会社で仕事を請け負ってるという意識。 


だから、請け負った仕事をきっちりやれば
他は寝ようが帰ろうが遊ぼうが好きにしていいという風潮がある。





141:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 09:39:54.13 ID:jm2y1jT30

>>122
これはまさにその通り。
ムラ社会の嫌なところのひとつだわな。












★薬用スカルプD スカルプ シャンプー オイリー[脂性肌用]【5250円以上で送料無料】【アンファー公式】【HLS_DU】

価格:3,800円
(2012/2/25 23:47時点)

★薬用スカルプD スカルプ シャンプー ドライ[乾燥肌用]【5250円以上で送料無料】【アンファー公式】【HLS_DU】

価格:3,800円
(2012/2/25 23:47時点)

Pnanasonic シェーバーオイル(スプレータイプ)ES006

価格:710円
(2012/2/25 23:48時点)

【送料無料】日立シェーバー 「カサノバ」 RM-GX10-B ブラック [RMGX10[B]]◆14◆【2sp_120220_a】

価格:6,280円
(2012/2/25 23:49時点)

メンズネックレス ダイスルビー&シルバー925【60%OFF 送料無料】【シルバーネックレス 男】【ラッピング無料】【メンズペンダント】【men's pendant necklace】【ジュエリー ファッション アクセサリー】【男性用首飾り】【銀 サイコロ】【キューブ】

価格:16,800円
(2012/2/25 23:50時点)

ピースマーク【ビッグヘッド】【シルバーネックレス】【シルバーアクセサリー】【メンズ/男性用】//【50%OFFセール】【激安価格】【送料無料】←メール便

価格:2,100円
(2012/2/25 23:52時点)

ネックレス ペンダント プレート 男女兼用 刻印無料 ブラック ピンクゴールド スチールシルバー メッセージ プレゼント/ギフト/おすすめ/アクセサリー【あす楽対応_東北】【あす楽対応_関東】【あす楽対応_甲信越】【あす楽対応_北陸】【ネックレス】【メンズ】

価格:3,800円
(2012/2/25 23:52時点)

little peace [necklace] シルバーアクセサリーペンダント/ネックレス【ハンドメイド/手作り/メンズ/男性用/レディース/女性用/鳥/刻印無料】

価格:5,040円
(2012/2/25 23:53時点)




113:名無しさん@涙目です。(京都府):2011/08/05(金) 23:21:06.25 ID:Hj1O21Ha0

皆さんは外人は定時に速攻帰るイメージをお持ちだろう。
まったくもってその通り。
しかし、そのかわり朝来るのがむちゃくちゃ速い。
賃金でないにもかかわず。 


これがアメリカで働いて一番のカルチャーショックだった。





117:名無しさん@涙目です。(京都府):2011/08/05(金) 23:26:27.79 ID:WocOcJxc0

>>113
夜に家族との時間を楽しむためと、
あとは朝の渋滞を避けるためだろ?





140:名無しさん@涙目です。(愛知県):2011/08/06(土) 04:49:07.86 ID:eMSz5UHF0

>>113
あーそれはあるね





115:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/05(金) 23:21:55.25 ID:dM/r09AM0

学生時代に居酒屋でバイトしてたら社員が
食材食べてて問題になってた事あったな。 

泊まりOKでセキュリティがザルなのはたしかに危ない。






118:名無しさん@涙目です。(石川県):2011/08/05(金) 23:27:08.43 ID:eomxGFlr0

労働時間はどうでもいいが
その見返りに給料は上げろよ・・・ 

上司らも低所得とか将来やばいんだが





119:名無しさん@涙目です。(愛知県):2011/08/05(金) 23:28:01.68 ID:+XPybbnc0

今節電で残業とかしようものなら会社から睨まれるぞ(エ・ω・`)





121:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/05(金) 23:31:53.66 ID:1xvHPh1K0

他人が生活残業するのは勝手だけど
その内に残業してるオレの方が偉いだの言い出すのは
許せん






126:名無しさん@涙目です。(千葉県):2011/08/05(金) 23:40:00.18 ID:YW4FW6rO0

もし自分があと一年しか生きられないとしてもその日までサビ残するか?


忙しいせいで健康診断受けず、ガンが発見された時は手遅れで
30代半ばで死んだ先輩がいたけど、そっけない会社の態度見て
もう無理するのやめたよ





133:名無しさん@涙目です。(不明なsoftbank):2011/08/05(金) 23:57:23.33 ID:sFTrWij40

何にせよ、仕事の分担が明確になってないよなぁ。
人(終業年数)と給料がリンクしちゃって仕事と金がリンクしてないし。 


作業内容を明確にしたうえで、コーディング担当なら年齢関係なく月収20万とか、
プロジェクト管理したら50万とか、仕事に内容で金額決めるべきだと思うけど。





154:名無しさん@涙目です。(不明なsoftbank):2011/08/06(土) 11:15:27.66 ID:xRUTEh5F0

>>133
だからこそ終身雇用が成り立つんだろうけどね
でも終身雇用もなくなってきて経営者以外は得しないようになってきてる





134:名無しさん@涙目です。(広西チワン族自治区):2011/08/06(土) 00:01:03.64 ID:skfGGHvhP

帰ってもやることないもんなぁ
ダラダラ会社に居て日高屋寄って帰って寝るだけの生活





143:名無しさん@涙目です。(静岡県):2011/08/06(土) 09:59:42.31 ID:01XSY5N50

>>134
お前みたいなクズが日本の労働環境を悪くするんだよ。
会社は仕事をするための場所であって、暇を潰す場所じゃない。
お前みたいなクズが終いには自分より早く帰る人間にケチをつけるようになるんだろ。





135:名無しさん@涙目です。(静岡県):2011/08/06(土) 00:02:29.90 ID:6lLsIis70

家庭がうまくいってなくて残業してる上司がいる
付き合わされるのが嫌
お前の家など知ったことか、クソが





137:名無しさん@涙目です。(神奈川県):2011/08/06(土) 00:18:43.14 ID:X5peZ3/e0

決められた時間内に100の仕事をしたうえに、
さらに残業を進んでする社員が会社にとって良い社員。 


時間内に100の仕事を終えることができなくても残業して100の仕事をする社員と、
時間内に100の仕事を終えて残業しない社員が、その次。
そんなこと言われたな~。
自分中心なんだな。 


大企業で出世を狙ってるならいざ知らず、
零細同族ワンマン会社には当てはまらないと思うんだな。 


時間内に100の仕事を終えたら、余暇は自分の将来の準備に使うよ。





145:名無しさん@涙目です。(長屋):2011/08/06(土) 10:58:56.49 ID:N5mY3/Ek0

サマータイム(笑)で早く出社しても全く無意味wwwwwwwwww





146:名無しさん@涙目です。(大阪府):2011/08/06(土) 11:02:20.06 ID:09OQPmUE0

しかし家賃めちゃくちゃ高いな日本
アメリカの年収300万の生活>>>日本の年収1500万の生活
年収1000万で手取り600万
これだけあっても贅沢な生活できないもんな





153:名無しさん@涙目です。(USA):2011/08/06(土) 11:10:46.41 ID:qEiHx8uQ0

>>146

家賃は米国の都市圏のほうが高いですよ
部屋が広いのはそうですが狭い部屋などほとんどないので
結果的に高い家賃を払うことになります






155:名無しさん@涙目です。(千葉県):2011/08/06(土) 11:15:35.07 ID:3BZ/JwUV0

日本では、労働者を使い捨ての道具としか思っていないウヨ勢力(自民党)が
ずっと政権を担っていたんだから当然だろ

労働関係の法律・規則
これらがほとんど学校で教育されない国





156:名無しさん@涙目です。(千葉県):2011/08/06(土) 11:17:00.71 ID:3BZ/JwUV0

ところで、今年の4月から
60時間以上の残業は賃金5割り増しになったけど適用されてる? 


まあ、今のところ大企業限定だったと思うけど





157:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 11:19:30.76 ID:+l0Xoozm0

>>156
もちろん!わが社は法令順守です
ただ、わが社ではそのような事例は一件も発生していませんね 


え、労働時間ですか?
各自記入の上上司が承認して提出しております。


もしかしたら自主的に残っているのかもしれませんねハハハ





167:名無しさん@涙目です。(宮城県):2011/08/06(土) 11:33:44.85 ID:rtjyp3jd0

>>156
「建前では残業代がでることになってるが……わかってるな?
和を乱すようなことするなよ」





158:名無しさん@涙目です。(三重県):2011/08/06(土) 11:20:28.88 ID:pC642usu0

つーか考え方を逆にすればいいだけの話なんだよね。 

「効率が上がれば残業がなくなる」じゃなくて
「残業をなくせば効率が上がる」だけのこと。





160:名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/08/06(土) 11:23:45.71 ID:oq+12Qhn0

残業代だけで月25万もらえるからなあ
適当にネットしてるだけでいいし





162:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/06(土) 11:28:42.08 ID:XCOzRmW30

とりあえず定年間際のおっさんは重要な仕事とか任されねえんだから
さっさと帰れよ。いくら家より居心地良くても迷惑なんだよ





163:名無しさん@涙目です。(岐阜県):2011/08/06(土) 11:29:27.02 ID:O2kt72an0

残業してたら偉いと勘違いしてるからな





166:名無しさん@涙目です。(不明なsoftbank):2011/08/06(土) 11:32:47.82 ID:9cGJMqCW0

昔ドイツに駐在してたけど本当日本より楽だったな
夏休み20日くらいもらってたわ





168:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 11:35:39.69 ID:TxgvvqUG0

そんな事言って早く終わったら仕事追加するんだろ 


そして与えられた仕事をこなすのは成果じゃないとか言って
忙しい奴の給料も下げると






170:名無しさん@涙目です。(大阪府):2011/08/06(土) 11:47:19.52 ID:tTOPywPb0

昔は、首切りはなかったし、会社の給与外の保護も厚かった。
家賃出したり、接待費で遊ばせたり、とか。
で、サビ残も多少はしょうがないか、と。 


今は多量のサビ残だけが残ったな。





178:名無しさん@涙目です。(関東):2011/08/06(土) 12:09:17.21 ID:QJic8ED1O

>>170
子供手当てとか控除廃止とか増税とかあの辺の流れと同じだね






173:名無しさん@涙目です。(群馬県):2011/08/06(土) 11:59:53.93 ID:4dR+JhaQ0

いつもはカイガイガーグローバルガーって言って
すぐに外国の真似するのに
なんでこういうところだけ真似せず
いつまでも残しておくんだろうな





174:名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/08/06(土) 12:01:58.50 ID:ECUeOU3V0

丁稚とか
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%B8%81%E7%A8%9A
御恩と奉公
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%BE%A1%E6%81%A9%E3%81%A8%E5%A5%89%E5%85%AC
この辺の悪い所だけ受け継いでいるような気がするよ。


仕事の量とか情報共有して終わらせて早く帰ろうぜって意識が
共有できるようになると嬉しい





176:名無しさん@涙目です。(内モンゴル自治区):2011/08/06(土) 12:04:59.90 ID:x02tNHGlO

同僚や取引先に迷惑のかからない様に調整して有給取ったのに
まるでサボったみたいに思われる雰囲気ってあるよな





177:名無しさん@涙目です。(熊本県):2011/08/06(土) 12:06:07.86 ID:7R1ZEsEa0

F1が夏休みに入ったけど、休みに仕事させないために
PCすら持って帰ってはダメと規則でキッチリ決められてるのに笑った。 

オンとオフがハッキリしてるよね。






181:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 12:21:37.96 ID:X2Mhs5nY0

休日サービス出勤で夜中3時までやった時
辞める決意を固めた





182:名無しさん@涙目です。(広島県):2011/08/06(土) 12:23:33.57 ID:H8DEAD0y0

つまり日本は発展途上国ってことか






184:名無しさん@涙目です。(不明なsoftbank):2011/08/06(土) 12:26:53.86 ID:xOP/ZDiP0

労働基準監督署は何をやってんだよ





186:名無しさん@涙目です。(関東):2011/08/06(土) 12:38:50.64 ID:QJic8ED1O

>>184
サビ残してんじゃの?






190:名無しさん@涙目です。(dion軍):2011/08/06(土) 12:46:45.04 ID:25lAb2mU0

日本は集まる時間が厳格だから遅刻は許されない。

海外は終わる時間が厳格だから残業をしない。






195:名無しさん@涙目です。(三重県):2011/08/06(土) 12:54:51.82 ID:iQdQFplx0

人がいないから一人当たりの時間を増やさないと回らない





199:名無しさん@涙目です。(東京都):2011/08/06(土) 12:55:55.71 ID:Fb/oDbVn0

>>195
人は増やせるでしょ 

問題は人を増やすと社会保障関連に費用として会社負担が増えるから
増やさないで一人あたりに負荷をかけてるだけ





200:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 12:56:40.58 ID:h2rUs2PF0

>>199
人増やすと給料下がるじゃん





205:名無しさん@涙目です。(東京都):2011/08/06(土) 13:00:21.02 ID:Fb/oDbVn0

>>200
つまりいろんな人の思惑が絡んで身動き取れないというのが
日本の現状だよ


行政もどうしようもないとわかってるので何もしないw







208:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/06(土) 13:02:11.02 ID:0tauS76o0

俺たちトレーダーは鼻くそホジりながらクリックするだけで
日給稼いでいるというのに、労働厨のみなさんは馬鹿ですか?






213:名無しさん@涙目です。(関東・甲信越):2011/08/06(土) 13:07:12.40 ID:r/BMRbvrO

俺「みんな仕事してるし残るか」

残業デフォルトって風土をやめてほしい





214:名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/08/06(土) 13:07:24.84 ID:uuodr9JQ0

定時になって抱えている仕事終わると
他の仕事回してくるのはなんだろうな





222:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 13:16:30.61 ID:h2rUs2PF0

>>214
2:00 

俺「(よし…仕事終わったし帰るか…)」
上司「俺くんと、oooくんとxxxくんきてー」
一同「はいなんでしょう」
上司「~な案件明日からやるから今からミーティングして」
一同「はい(マジかよ…)」



3:00 

ooo「じゃ、こんな感じで」
俺「OKです。じゃ、明日資料作っときます。」
xxx「んー、できれば早いうちにやっといたほうがよくない?」
ooo「そうだなー、じゃ俺くんやっといて」
俺「OKす…(マジかよ…)」



5:00 

俺「(よし…とりあえず出来た…帰ろう…)」 



7:30 

俺「おはよーございまーす」
俺「(一応、昨日作った資料確認しとくか…)」
俺「やべぇ超間違ってる/(^o^)\」





238:名無しさん@涙目です。(東京都):2011/08/06(土) 13:38:59.91 ID:K72YUSca0

>>222
5:00に帰って7:30に来れるってことは、着替えだけか。
俺なら着替えを持っておいて帰らない方を選ぶ。





261:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 15:28:55.56 ID:h2rUs2PF0

>>238
1時間でも寝ると寝ないとじゃ全然違う。





262:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/06(土) 15:37:21.71 ID:hXzhx0DY0

>>222の職種とか業界が気になる





269:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 16:44:10.35 ID:h2rUs2PF0

>>262
金融だよー








217:名無しさん@涙目です。(愛知県):2011/08/06(土) 13:10:53.57 ID:3+kfs2ezI

苦労してる人には悪いけど労働者側も悪い
いろいろ言い訳して声もあげず、労基署にも訴えず、転職もしない
ある日突然救世主が現れるとでも思ってるのか





233:名無しさん@涙目です。(栃木県):2011/08/06(土) 13:34:04.56 ID:zIrAKFX00

>>217
というか労働者が悪い
できる限り自分が得しようとするのは人間として当然
だから労働者が何も文句言わなければ経営者が好き放題するのも当然


確かにその会社にい続けようと思うならなかなか文句は言えないかもしれないが、
辞める奴はせめて会社を訴えるなり行動起こしてから辞めろよ 


文句も言わずただ辞めるだけの奴が多いからいつまでも改善しないんだ






224:名無しさん@涙目です。(大阪府):2011/08/06(土) 13:21:43.57 ID:tTOPywPb0

労基署に通報すると、
労基署から会社側に通報者の名前がばれる
魔法の国ですから。ほほほ。





225:名無しさん@涙目です。(内モンゴル自治区):2011/08/06(土) 13:24:49.02 ID:B/3VXy8t0

ホント、酷い国だな。
先進国とは思えない。





226:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 13:26:11.28 ID:hRyfexIK0

考えるな 死ぬまで働け





227:名無しさん@涙目です。(新潟県):2011/08/06(土) 13:26:54.88 ID:0Nd2A9TI0

会議なのに役員が来ない。
待ってると電話があって「先に始めといて」と指示。 

↓ 

で、いろいろ話を進めていた頃に役員がやってきて、
決めた事をすべてひっくり返す。
しかもなぜか説教が始まる。 

↓ 

何も決まらずに終了。準備した資料も何もかもゴミに。





228:名無しさん@涙目です。(栃木県):2011/08/06(土) 13:30:49.26 ID:zIrAKFX00

みんな「もし先に帰ったら皆から嫌われるだろうな」と被害妄想して帰れないだけだろ
空気読まず帰れよ 


で、何か言われたら
「定時に帰るのは当たり前じゃないの?」と言えばいいだけ
それで嫌ってくる奴なんてただの馬鹿なんだから相手にしなければいい 


実際は「本当は定時に帰りたいけどみんなの視線が怖くて帰れない」奴が多いだろうから、
誰かが行動すればみんなそれにならって定時に帰れない空気自体なくなるかもしれない





231:名無しさん@涙目です。(新潟県):2011/08/06(土) 13:33:14.25 ID:0Nd2A9TI0

>>228
すると上司が
「仕事が終わったからといってさっと帰るやつが多いが、
そういうムードが冷めた職場をつくるんだ」
と説教





229:名無しさん@涙目です。(兵庫県):2011/08/06(土) 13:32:29.34 ID:qRBbUlZJ0

じゃぁお前がまずやれ





239:名無しさん@涙目です。(栃木県):2011/08/06(土) 13:40:32.39 ID:zIrAKFX00

>>229
やってるよ
文句言ってくる馬鹿もいるよ
「帰るのが早い」ってな
でもそんなのは少数派だから相手にしてない 


あまりしつこく言われたら反論すると黙る
陰でいろいろ言われてるかもしれないがそんなのもどうでもいい






236:名無しさん@涙目です。(catv?):2011/08/06(土) 13:36:58.19 ID:AW9FXr700

結局はここも人口問題なんだよな、選挙と同じで 


古いやり方で今までやってきた人間が圧倒的多数だから、
みんなが不幸になってもやめることができない 


なぜならそれまでのやり方を否定することは
自分が会社のためにドブに捨ててきた貴重な時間も否定することだからw






240:名無しさん@涙目です。(大分県):2011/08/06(土) 13:41:01.57 ID:m8YmWyyb0

まずは公務員が残業禁止にしないと広がらないんだよなこういうのは 


だからお前らド底辺もとにかく
公務員は残業禁止にしろと騒ぐべきなんだよね





245:名無しさん@涙目です。(栃木県):2011/08/06(土) 13:44:30.16 ID:zIrAKFX00

>>240
公務員も所詮日本人の組織だからこういう風潮は普通にあるんだよねぇ 

酷いところでは、サービス残業当たり前のところもあるし
結論としては、日本人の組織はダメってことだよ 

外人に主導権握ってもらうしか変わる方法は無いだろう






241:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/06(土) 13:41:16.95 ID:QAz4sK/n0

先進国の会社員 「仕事終わったから帰ります」
先進国の上司   「能力高、生産性高、人件費削減、評価する」


日本人    「俺たちがまだ働いてるんだから帰るなよ・・・」
日本の上司 「あ、帰るの?手が空いたならコレやって、今日中によろしくー」 


これじゃ誰だって全力で仕事終わらせようなんて思わなくなるって





242:名無しさん@涙目です。(東京都):2011/08/06(土) 13:42:16.36 ID:+QEUG5Fh0

>>241
でもいまや先進国の連中も信用できないわ
今の欧米のグダグダ見てるとね 


意外にそういうのは単なる幻想で、現
実的にはボロボロのはりぼてなのかもな





244:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/06(土) 13:43:29.22 ID:QAz4sK/n0

>>242
欧米の普通の会社のリアルな現場って、
本当はいったいどうなってるんだろうね





247:名無しさん@涙目です。(関西):2011/08/06(土) 13:47:16.79 ID:ibn1QY6kO

徐々に改善されつつあるんじゃないか
昔はもっと酷かったみたいだし
コンプライアンスって言葉だけはそれなりに浸透したろ





248:名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/08/06(土) 13:48:08.47 ID:iKWxkInZ0

うちの上司も定時で帰るなって言ってくるわ
無視して帰るけど






249:名無しさん@涙目です。(dion軍):2011/08/06(土) 13:51:03.27 ID:aVbVn3600

「日本は」「日本人は」で纏めるのをやめろ。
日本でも普通に帰れるだろ。
こんなの組織や上司の管理体制次第。





360:名無しさん@涙目です。(長屋):2011/08/06(土) 23:45:15.99 ID:IfeL+A260

>>249
まさにそこが日本的じゃん
他の国は法律で決められてる 

上司や組織次第とかまさに土人的な人治国家






251:名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/08/06(土) 14:13:47.83 ID:MSrTDtc70

IT来いよ
帰るのも残るのも自己責任
納期に間に合えば毎日定時でも誰も何も言われない





268:名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/08/06(土) 15:47:50.43 ID:GXPgm6II0

>>251
ITっつっても色々だしさ、もろ>>1のとこ勤めてた





394:名無しさん@涙目です。(dion軍):2011/08/07(日) 05:07:03.30 ID:n+55ivX20

>>251
そんなとこきいたことねぇ
終わらせた分何本も並行で案件持たされて死ぬ





398:名無しさん@涙目です。(静岡県):2011/08/07(日) 07:20:14.29 ID:24K52t/f0

>>394
そりゃ、「毎日定時で納期余裕」って言うチームがいて、
他のチームが四苦八苦してるなら、次はキツい案件
回すわなw

つか、このご時世。ITで忙しいトコは幸せじゃね?
定時定時だけど財政的に四苦八苦の方が多いと思われ。







ロールスクリーン(ピュアBR 130×180) ニトリ

価格:2,790円
(2012/3/12 12:20時点)

ロールスクリーン(ピュアWH 130×180) ニトリ

価格:2,790円
(2012/3/12 12:20時点)

ロールスクリーン(ピュアBR 165×180) ニトリ

価格:2,990円
(2012/3/12 12:21時点)

ロールスクリーン(ピュアWH 165×180) ニトリ

価格:2,990円
(2012/3/12 12:21時点)

ドレッサー(DBR-DRS) ニトリ 新生活【1年保証】

価格:7,900円
(2012/3/12 12:27時点)

フード付きバスローブ(ナチュラル BR M) ニトリ 新生活

価格:1,900円
(2012/3/12 12:28時点)

既製ブラインド(リンクス2 DBR 176X183) ニトリ 新生活

価格:1,600円
(2012/3/12 12:30時点)

既製ブラインド(リンクス IV176X98) ニトリ 新生活

価格:1,190円
(2012/3/12 12:30時点)



関連記事

| 国内ニュース | 14:39 | comments:0 | trackbacks:0 | TOP↑ | |

COMMENT















非公開コメント

TRACKBACK URL

http://car005358.blog101.fc2.com/tb.php/1429-78b8cbbe

TRACKBACK

PREV | PAGE-SELECT | NEXT

上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。